Iniciativa oferece 3,1 mil bolsas para mulheres em programação e análise de dados
O objetivo da iniciativa é ampliar as oportunidades de contratação de mulheres em um campo onde elas ainda são sub-representadas.

12/03/2025 - 08:03

A Federação Brasileira de Bancos (Febraban), em conjunto com as confederações de bancários Contraf e Contec, anunciou nesta terça-feira (11) a oferta de 3.100 bolsas de estudo gratuitas destinadas à capacitação de mulheres no setor de tecnologia. Dessas, 3.000 são voltadas para iniciação em programação, e 100 para formação em análise de dados.

O objetivo da iniciativa é ampliar as oportunidades de contratação de mulheres em um campo onde elas ainda são sub-representadas. Essa ação faz parte da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2024/2026, acordada entre entidades de trabalhadores e empregadores do setor financeiro, que estabelece medidas para promoção e inclusão, buscando a equidade de gênero no mercado de trabalho.

Detalhes dos cursos:

• Programação: As 3.000 bolsas são destinadas a mulheres de todas as regiões do país, com prioridade para aquelas em situação de vulnerabilidade socioeconômica. Os cursos, coordenados pela PrograMaria, oferecem entre 15 e 20 horas de conteúdo totalmente online, com certificação ao final. As opções incluem "Análise de Dados: meus primeiros passos em Python" e "Front-End: minha primeira página web".

• Análise de Dados: As 100 vagas, coordenadas pelo instituto Laboratoria, oferecem um curso de 600 horas ao longo de seis meses, exigindo dedicação semanal de quatro horas presenciais e mais 10 horas remotas e assíncronas. Para participar, é necessário identificar-se como mulher, ter mais de 18 anos e ensino médio completo. As inscrições estão abertas até sexta-feira (14), com processo seletivo composto por teste online e entrevista.

Outras iniciativas de capacitação feminina em tecnologia:

Além dessa ação, outras organizações têm promovido a inclusão de mulheres no setor tecnológico:

• WoMakersCode: Em parceria com a Microsoft, iFood e S&P Global Foundation, ofereceu recentemente 370 bolsas de estudo nos cursos de Programação Back-end Python e Data Analytics, visando fortalecer o protagonismo feminino na área de tecnologia e promover o desenvolvimento de carreira para alcançar posições de liderança.

• Caixa Econômica Federal: Lançou, em parceria com a plataforma DIO, 10 mil vagas gratuitas de capacitação para mulheres interessadas em ingressar nas áreas de Inteligência Artificial e desenvolvimento de aplicativos por meio de Low Code, promovendo equidade de gênero em um dos mercados mais promissores atualmente.

Essas iniciativas refletem um movimento crescente de instituições e empresas em promover a diversidade e a inclusão no setor de tecnologia, oferecendo oportunidades para que mais mulheres se qualifiquem e atuem em áreas tradicionalmente dominadas por homens.